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關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎？
VI(VisualIdentity)即為視覺識別系統(tǒng)，視覺是人們接受外部信息的最重要的。最直接的溝通vi設(shè)計規(guī)范了企業(yè)識別的各種元素，從企業(yè)概念到視覺元素，采用相同的標準設(shè)計，采用相同的外部溝通方式，堅持長期一致的應(yīng)用，不易改變。品牌vi設(shè)計的設(shè)計要有規(guī)則才能設(shè)計才好，那么一起來看看品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎？關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎？一、vi設(shè)計的同一性為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受，應(yīng)該把品牌和企業(yè)形象不統(tǒng)一的因素加以調(diào)整。在大眾心里留下深刻的印象，使企業(yè)品牌有自己獨特的魅力，達成企業(yè)在外界眼中的一致感。同一性是指一旦確定就不可更改，是規(guī)范性的同一，而且它的宣傳推廣也通過同一的模式，從各個感官方向都形成同一印象，是企業(yè)給人們的感覺更專業(yè)、更唯一。品牌、企業(yè)名稱、商標名稱應(yīng)盡可能地統(tǒng)一，給人以唯一的視聽印象。二、vi設(shè)計的通用設(shè)計上必須具有良好的適合性。如標志不會因縮小、放大產(chǎn)生視覺上的偏差，線條之間的比例必須適度，如果太密縮小后就會并為一片，要保證大到戶外廣告，小到名片均有良好的識別效果。三、vi設(shè)計的組合設(shè)計基本要素組合成通用較強的單元，如在VI設(shè)計基礎(chǔ)系統(tǒng)中將標志、標準字或象征圖形、企業(yè)造型等組合成不同的形式單元，可靈活運用于不同的應(yīng)用系統(tǒng)，也可以規(guī)定一些禁止組合規(guī)范，以保證傳播的同一性。四、增強民族個性在許多成功的VI設(shè)計中，我們發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)形象塑造離不開民族文化的支持。民族文化的種類非常多，比如當?shù)氐姆椢幕?、餐飲文化、生活方式、建筑風格等，都可以作為建立企業(yè)形象的參照物。為了增強自身的民族個性，必須以弘揚自身民族文化的優(yōu)勢為核心，而擁有幾千年歷史的中國文化將是創(chuàng)作過程中取之不盡的靈感源泉，并且將有利于我們塑造中華民族特色的企業(yè)與品牌形象。VI是以標志、標準字、標準色為核心展開的完整的、系統(tǒng)的視覺表達體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號，塑造出獨特的企業(yè)形象。所以，在上面五個原則的基礎(chǔ)上進行的vi設(shè)計，能讓企業(yè)的競爭力得到很大的提升。五、符合審美設(shè)計中最能夠吸引人的就是簡易化，但簡易并不代表著簡單，它需要簡約、美觀大方、又有深意，重要的是容易被人們所記住。所以對于，logo設(shè)計、信封設(shè)計、名片設(shè)計等都要注重設(shè)計感。關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎？品牌VI是是以標志、標準字形、標準顏色為核心展開的一套完整系統(tǒng)的視覺表現(xiàn)系統(tǒng)。把這些抽象概念如企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等轉(zhuǎn)化成具體的符號，塑造企業(yè)的獨特形象。因此，vi是基于以上五個原則而產(chǎn)生的。
124592021-07-13
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品牌VI設(shè)計原則是什么？
品牌VI設(shè)計原則是什么品牌VI設(shè)計中必須要遵循一定的基本原則，才能保證設(shè)計非常出色，也能得到企業(yè)的認可，否則會很凌亂，影響消費者對企業(yè)品牌的認知度。包括的原則有：1、實效性原則;2、統(tǒng)一又多樣化原則;3、差異化原則;4、人性化原則;5、民族性原則。1、實效性原則所謂實效性是指VI設(shè)計方案的可實施性，企業(yè)在進行設(shè)計策劃方案時，必須要足夠合理，能夠有效地進行全面的推廣和應(yīng)用，VI設(shè)計不是企業(yè)的裝飾物，要非常便于操作。2、統(tǒng)一又多樣化原則為了讓企業(yè)品牌形象對外傳播確保完整性和具體性，在VI設(shè)計的時候，必須保持設(shè)計構(gòu)思的一致性，保持新媒體傳播的一致性。通過視覺效果一體化設(shè)計構(gòu)思，可以將信息完美地呈現(xiàn)，可以確保傳播形式的特色化、明晰化、理性化。企業(yè)的文化理念和視覺品牌形象也要保持一致，才能給觀眾留下深刻的印象。3、差異化原則企業(yè)品牌形象要想獲得社會群眾的認同，必須要強調(diào)特色化、差異化，因為這樣才能與眾不同，搶占市場。差異化首先要呈現(xiàn)不同領(lǐng)域中，因為不同領(lǐng)域的企業(yè)與機構(gòu)均有其領(lǐng)域的形象特征，這樣更有助于大眾去識別，去認同。4、人性化原則VI設(shè)計的人性化是指技術(shù)和人的關(guān)系要達到和諧統(tǒng)一。說得通俗一點就是，企業(yè)要根據(jù)消費者的消費習慣，來進行VI設(shè)計，確保VI設(shè)計的各個功能層面都能滿足消費者的心理需求。另外，人性化不僅體現(xiàn)在顧客身上，也體現(xiàn)在內(nèi)部員工上，通過人性化的企業(yè)理念，可以調(diào)動起員工的積極性，對企業(yè)的幫助是十分大的。5、民族性原則有很多成功出色的VI設(shè)計都離不開開民族文化的支持，在我國，傳統(tǒng)民族文化種類繁多，有服飾文化、餐飲文化、生活方式、建筑風格等，都可以把它作為企業(yè)形象塑造的參照物。品牌VI設(shè)計包含的內(nèi)容1、品牌標志品牌標志的設(shè)計要求是注意整體視覺效果，要有一定的整體規(guī)劃感。2、基礎(chǔ)系統(tǒng)基礎(chǔ)系統(tǒng)是指，品牌VI的設(shè)計要想方設(shè)法把品牌整體形象進行標準化，為的就是在品牌運營中的管理加強。3、應(yīng)用物料應(yīng)用物料指的是一個龐大視覺系統(tǒng)，它是由很多細小的項目組合而成的，充分體現(xiàn)出了品牌的個性化。VI設(shè)計的重要性：1、提升品牌形象VI設(shè)計對于塑造和提升品牌形象是非常重要的，要想在市場上占有一席之地，必須重視品牌設(shè)計，可以將企業(yè)和客戶很好地結(jié)合起來，給客戶留下好的印象，從而提升品牌形象。2、激發(fā)員工的潛力一個企業(yè)得以健康的發(fā)展，離不開員工的工作凝聚力和潛力，VI設(shè)計可以樹立企業(yè)的運營方針、企業(yè)文化、企業(yè)理念，讓員工充分了解企業(yè)的各個方面，從而培養(yǎng)了員工的凝聚力和工作潛力。品牌VI設(shè)計的基本流程任何一項工作的完成都不簡單，都需要一定的流程，VI設(shè)計更不例外。基本需要以下5個階段：1、準備階段：了解公司的狀況獲得客戶的需求，進行大量的前期調(diào)查。2、設(shè)計開發(fā)階段：經(jīng)過前期的充分準備，運用不同的設(shè)計理念，公司團隊通力合作。3、反饋修正階段：將初步的設(shè)計發(fā)送給客戶，尋求客戶是否需要做進一步的修改，以達到最完美的狀態(tài)。4、定型階段：根據(jù)客戶的反饋以及市場勘察，作出最終的產(chǎn)品設(shè)計5、編寫手冊。VI設(shè)計對于國家來說，可以很好的弘揚“中國特色”，展現(xiàn)大國風采。對于企業(yè)來說可以很好的進行產(chǎn)品宣傳，給大眾留下深刻的印象，樹立企業(yè)的威信，增強企業(yè)員工的凝聚力。
120082022-11-16
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