做企業(yè)展廳，用藝點(diǎn)意創(chuàng)!本期介紹企業(yè)展廳在公司的定位和意義，也就是為什么要用。展廳的功能相當(dāng)全面。可以用來展示產(chǎn)品，培養(yǎng)文化，展示數(shù)據(jù)。有些黨建企業(yè)大廳也可以用來開會。在這么多方面，展廳的最終定位可以歸為一類，即企業(yè)的展示面和企業(yè)想要表達(dá)的內(nèi)容。穿過展廳是最容易的。管理層下達(dá)的任務(wù)在傳遞過程中很容易被曲解，展廳是最直接的，讓我們?yōu)槠髽I(yè)文化展廳的價值做一個價值轉(zhuǎn)換，因?yàn)槠髽I(yè)文化展廳最直接的盈利模式就是更直接的吸引投資。先拋開這個，說說企業(yè)展廳的文化貢獻(xiàn)。如果一個工作了一年的員工突然和你一起辭職，他的離職意味著公司損失了他工資的三倍價值，也就是企業(yè)文化展廳可以把團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和個人的目標(biāo)聯(lián)系起來，也就是擴(kuò)大個人的貢獻(xiàn)，從而留住員工，讓公司的集團(tuán)越來越大。這是一種無形的價值。

產(chǎn)品展廳的價值：直觀的價值是銷售產(chǎn)品，改變營業(yè)額，減去成本等于收入；無形價值是企業(yè)通過展廳介紹的產(chǎn)品，它拉近了企業(yè)與客戶的關(guān)系，即服務(wù)好一個客戶，就會有成千上萬的客戶，即銷售產(chǎn)品和品牌。這是一個很好的機(jī)會來展示企業(yè)是什么樣的企業(yè)，他們做了什么，他們的愿景是什么，比如蘋果改變世界。企業(yè)榮譽(yù)展廳價值榮譽(yù)展廳介紹企業(yè)對社會的貢獻(xiàn)，增加集體榮譽(yù)感，并與之前的文化一起使用，即給予反饋是最好的激勵方式，尤其是90后、00后進(jìn)入職場后，對金錢的需求其實(shí)是一般的，更多的認(rèn)可，反饋的速度決定了激勵。周期越短越好，也就是目前企業(yè)榮譽(yù)展廳、認(rèn)可度等。這里有個參考企業(yè)，騰訊。這里介紹一下本期企業(yè)展廳的定位。企業(yè)展廳定位全面，營銷邏輯也是燒腦的策劃設(shè)計(jì)。所以設(shè)計(jì)一個展廳公司并不容易。他們需要更多的團(tuán)隊(duì)支持，更多的資金周轉(zhuǎn)和引流。企業(yè)展廳定位明顯，利用其潛在價值和發(fā)展價值，如導(dǎo)視考察、企業(yè)周年慶典等。

(本文由藝點(diǎn)意創(chuàng)，藝點(diǎn)意創(chuàng)企業(yè)展廳設(shè)計(jì)公司組織出版，為客戶提供各種專業(yè)營銷企業(yè)展廳設(shè)計(jì)方案)

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