1.什么是企業Vi形象設計？

企業Vi形象設計可以簡單理解為：企業形象識別系統的設計；

二、企業Vi形象設計的意義是什么？

vi設計最初產于美國。VI的意義在于統一企業文化和經營理念的管理和設計，從而樹立良好的企業品牌形象，提高人們對企業和品牌的認知度，增加銷量，最終使企業獲得利潤。

3.企業vi設計的整套內容是什么？

1)企業logo設計(即企業LOGO設計)

2)基礎部分

LOGO標準顏色

LOGO輔助色

LOGO輔助圖形

LOGO圖形和LOGO字體組合規范的應用

3)應用部分

名片設計

工作許可證設計

傳真紙設計

手提包設計

作品集設計

字母設計

信封設計

WORD文件格式規范

合同封面規格

工作服的標準設計

紙杯設計現在！

企業宣傳橫幅設計

企業海報設計

前景圖像墻設計

各部門形象標志；

四.企業vi形象設計技能：

1)企業與廣州vi設計公司溝通，溝通，溝通，再溝通，通過彼此的深入了解，增加默契，方便后期工作；

2)科學地研究和分析問題；

3)企業虛擬形象設計的戰略思考；

4)開發最終企業的虛擬形象設計；以下品牌設計，藝點意創，小系列分享藝點意創設計與亞洲國際酒店開展的實際案例工作的詳細分析作為參考，希望對廣大企業有所幫助：

五、企業vi形象設計過程容易產生誤區：

誤區一：認為LOGO設計是vi設計

很多企業管理者都有這樣的想法，設計一個LOGO就完成了vi設計，達到了企業品牌形象設計的目的，這是對LOGO和vi設計的誤解

一個好看的LOGO可以體現企業文化和品牌，引起消費者的共鳴，帶動消費，提升產品價值感。但是一個LOGO并不能完全代表品牌的內涵，企業品牌形象的設計需要一個相對完整的VI系統，才能給消費者一個整體的品牌認知度。

誤區二：注重廣告，不注重品牌輸出

企業有一個普遍現象。廣告的年成本遠高于品牌設計和產量的成本，每次產生的廣告形象也不一樣，直接導致領導直接抱怨：“我們每年花幾十萬的廣告，銷售效果卻沒有改變。”

品牌(VI)是戰略，廣告是戰術。廣告關乎當下，品牌關乎長遠，而廣告設計和企業vi形象設計是兩回事。沒有VI設計基礎的廣告是沒有品牌目標的廣告。

誤區三：認為VI設計，的內容越多越好。vi形象設計手冊是企業視覺管理的手冊，手冊的內容應根據企業的實際需要進行定制。企業規模大，涉及領域廣，溝通環境越復雜，企業vi形象設計手冊的內容就越詳細、越多。相反，中小公司或初創公司無視自身品牌傳播特點，一味追求vi形象設計手冊的內容和數量是沒有意義的。量身定制是最適合的運營模式，既節約成本，又能快速匹配品牌視覺傳達中需要展示的內容；

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